Czy więzień ma prawo pracować zarobkowo?

W warunkach polskiego więziennictwa, osadzony w zakładzie pracy, ma prawo pracować zarobkowo. Więzień, zostaje zatrudniony na podstawie skierowania do pracy, lub na podstawie umowy o pracę, umowy o dzieło, lub umowy zlecenia, lub na innej podstawie prawnej. Zgodę na zatrudnienie i określenie warunków, wydaje dyrektor zakładu karnego w którym przebywa osadzony. W każdej chwili może cofnąć zgodę, jeżeli skazany nie przestrzega warunków zatrudnienia. Zdolność do pracy na danym stanowisku, w razie konieczności ocenia lekarz. W skierowaniu do pracy, bierze się pod uwagę wykształcenie, zainteresowania i w miarę możliwości potrzeby osobiste skazanych. Pracę zarobkową, w pierwszej kolejności zapewnia się skazanym, zobowiązanym do płacenia świadczeń alimentacyjnych i tych, którzy mają szczególnie trudna sytuację materialną, i rodzinną.

Odpowiedział: MartaN (13.08.2011 godz: 20:42) cytuj zgłoś

Czy odpowiedź była satysfakcjonująca? TAK (44%) NIE (56%)